E NET PRODUCTION poszukuje front-end developerów /ek do pracy w naszej siedzibie w Lublinie - zapraszamy do składania aplikacji.
1. Jesteś przekonany/a, że bycie Front-end developerem / ką to Twoja pasja a nie tylko wykonywany zawód?
2. Chcesz mieć wpływ na rozwój zaawansowanych platform e-commerce i aplikacji dedykowanych takich firm jak: MEDIA MARKT, MEDIAEXPERT, SAMSUNG, AVANS, SATURN, ROCA, VISTULA GROUP, KLER ?
3. Jesteś gotowy/a na nowe wyzwania, dynamiczny rozwój oraz ciągłe doskonalenie swoich zawodowych umiejętności w przyjaznym zespole?
Jeśli Twoja odpowiedź na 3 powyższe pytania brzmi „TAK”, zachęcamy do zapoznania się z dalszą treścią naszego ogłoszenia.
Liczymy, że w 99,9 % spełniasz następujące wymagania:
- Bardzo dobra znajomość technologii HTML i CSS
- Praktyczna znajomość Javascript (w tym biblioteki jQuery)
- Doświadczenie w tworzeniu projektów webowych, kompatybilnych z popularnymi przeglądarkami.
- Znajomość zagadnień związanych z Responsive Web Design (RWD)
- Dobra organizacja pracy i terminowość
- Umiejętność pracy w zespole.
Mamy nadzieję, iż Twoją mocną stroną są również:
- Znajomość preprocesora SASS
- Znajomość jednego z frameworków JS: Angular, Ember, Backbone, React.
- Doświadczenie w pracy z narzędziami do automatyzacji zadań: Grunt, Gulp
- Znajomość jednego z frameworków CSS: Twitter Bootstrap, Foundation
- Znajomość systemów wersjonowania kodu (SVN, GIT)
- Znajomość zagadnień związanych z prędkością ładowania stron www oraz technik optymalizacji
- Poczucie estetyki oraz zmysł graficzny
- Doświadczenie w pracy z klientem korporacyjnym
- Umiejętność czytania i pisania dokumentacji technicznej w języku angielskim
Jak składać oferty pracy
Osoby spełniające powyższe oczekiwania i chcące pracować w prężnie działającej firmie zapraszamy do kontaktu z nami – informujemy, że odpowiadamy tylko na wybrane oferty.
Prosimy o przesyłanie na adres e-mail: praca@enetproduction.com :
- CV
- listu motywacyjnego
- portfolio
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 27.08.1997r. Dz. U. z 2002 r., Nr 101, poz. 923 ze zm."